不給請病假

昨天阿姨打電話來提醒我，清明節記得要去拜爸，我才突然意識到，差點就忘了。
跟阿姨先約3/27，今天再進辦公室看行程，確定是不是可以請假，結果跟小老闆報告時，小老闆說話了，他覺得我請病假的次數太多了，可能會影響績效評核。
我請假的理由是「例行回院複診」，如果這樣不能請病假，那是請年假囉？
小老闆說他不是這個意思，該請的病假還是可以請，但平常要照顧好身體，不要臨時請病假。
天知道，如果一早頭暈眼花，我怎麼上班？就是這樣之前才會要離職，怎麼現在又來質疑我的病假？
所以我回去就請了年假，年假是我的，總可以請吧！
小老闆又急忙跑來跟我說，就請病假啊！該請的假還是要請啊！
可是我已經不開心了！至少我認為，我的請假沒有影響到工作，如果你認為我的工作受到影響，應該是談如果降低我工作影響的程度，而不是我請的病假是否得體。
G說我想太多，也許吧！但我發現自己還挺容易被激怒的，尤其是小老闆，或許我們彼此之間沒有信任，所以才會他說什麼，我都會往壞地方想。